众所周知,人大的职能就是“四权”:立法、决定、监督、任免。但是这些职能职责如何使用才能够不违法、不违规、有效力,才能够体现人大权威,这其中有很大的业务性在里面。并且人大知识和业务有其独特性、专业性,立法工作要按部就班,监督工作要把握好度,任免工作程序必须到位,决定权使用要慎重,这样一来,在实际操作中,省市县乡各级都有其各自的“操作系统”,并且还能做到因人而异、因地而异,人大工作者也会经常遇到业务性的难题。从各种报道就能看到,偶尔会有人大履职违规,甚至荒唐和尴尬的事情曝出。
人大工作者是人大行使职权的具体执行者、服务者、推动者,人大监督效力如何?人大决定执行情况如何?代表履职情况怎样?很大一部分都是通过人打工者来推动、来落实的。也有一部分人大工作者本身就是人大常委会组成人员或者人大代表,其对人大作用的发挥就能起到更大的影响。人大工作是很讲究法律性、原则性、程序性的,没有掌握基本法律知识,没有了解人大工作程序,人大工作是难以依法开展的。以至一些老代表坦言,在第二届时才真正知道,人大代表是干什么的,应该做什么。一些新入人大的工作者,也是要经过半年、一年的时间才真正在入门。很多人大工作者,日常工作中更多地是凭借经验,去年怎么搞今年还这么搞,上级怎么搞自己就怎么搞,他们怎么搞我们也怎么搞。如此一来,人大作用如何更好发挥,何来与时俱进?
自学,诚然是一种非常有效的学习方式,能够及时补充自身知识。但是,专门的人大业务培训亦不能少,其作用和效果是自学不能比的,通过经常化的人大培训,能增强人大工作者的基本素质和能力,能增强其分析问题解决问题的能力,有利于其法制思维、人大思维的培养和形成,亦有利于其服务人大工作、服务人大代表,。
翻看各地的人大工作报告或者年度计划,学习培训都是其中内容,但是真正落实起来又会大打折扣。有的以机关学习、各种政治学习、各级党校的学习代替了,有的只是小范围的组织代表参加一个简短培训算完成任务。真正地以人大为主题,时间稍长的培训,还是少的。即使有,也是小范围,少数人参加。
加强人大培训工作,需要各级党委更加重视,支持和鼓励人大代表、人大工作者走出去学,增强其依法履职的能力素质。各级人大常委会更要积极争取,精心组织,合理安排,力求实效,让人大培训经常化、制度化。通过培训打造一支过得硬、技能强的人大工作队伍和人大代表群体,为更好地推动人大工作服务。(责任编辑:刘舒尹)
来源:冷水江人大
作者:吴超华
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