湖南人大微信谈起干部深入基层，人们往往觉得是上级机关领导干部的事，认为基层干部本身就工作在第一线，已经够深入基层的了。其实不然，现在有的基层干部虽然身处基层，官不大却架子大，习惯于用会议传达安排，习惯用电话遥控指挥，习惯于在办公室处理问题；有的人在基层心思却没放在基层，喜欢跑上级部门；有的即使到了现场，也不过是象公共汽车靠站——停一下就走，蜻蜓点水似的，谈不上深入调查研究。
基层干部直接面对的是广大人民群众，同时也是问题、困难和矛盾最集中的地方。要想做好群众工作，必须了解基层情况；只有深入基层，才能及时发现问题并解决问题。因此，基层干部更应该下基层。
在干部下基层方面，冷水江市布溪街道办事处的作法值得借鉴与推广。自开展党的群众路线教育实践活动以来，为切实解决“四风”问题，进一步转变工作作风，该处今年实行网格化管理，将辖区划分为若干网格，每个网格安排1名机关干部，负责网格内的计划生育、安全生产、综治维稳、环境卫生等工作，对一般性事务，由责任人现场处理，需要协调处理的工作，由责任人上报街道和社区，并要求机关干部每周到各自蹲点社区的时间不得少于2天；为防止走过场或搞形式主义，还硬性规定每名干部每年要到基层走访100户群众，虚心听取群众的意见和要求，耐心解答走访对象提出的问题，尤其对群众反映的热点难点问题，要认真分析和总结，形成书面报告。
当前，我国正处于经济大发展、体制大变革、社会大转型、利益大调整时期，各类社会矛盾凸显。基层干部要切实转变工作作风，坚持多下基层，深入实际，深入群众，努力做到“问题在一线解决、形象在一线树立、成绩在一线创造”。（责任编辑：陈柳）
来源：冷水江市布溪街道办事处人大工委
作者：陈慧中
编辑：redcloud